网站没有人访问怎么办? 发布时间:2016-03-23    浏览次数:

  网站没有人访问怎么办?今天我为什么要发这么一篇文章呢,只是因为有朋友在我群里留言问我,为什么我的网站没有什么人访问,让我给支个招。让我想到了我刚接触seo的那段日子,如这个朋友一样,每天为了网站的流量而烦心。为了能够提高流量,每天埋头在互联网的海洋里发外链发外链。但是情况并不乐观。看着那少得可怜的ip。我真是无助极了。本着事上无难事,只怕有心人的原则。我每天在网上搜索大量的学习资料。然后分析总结适合自己用的资源。现在我网站每天的流量才有上升。本着利他之心。郑州seo今天在此分享下我的优化心得。

影响网站访问的三个因素:

1、简短易记的域名

2、网站视觉优化

3、有价值的内容

  简短易记的域名我为什么要说有一个简单好记的域名呢,这也是有根据的,现在的人都比较懒,太长的域名一是记不住二用户懒得输。因此,选择一个简短易记的是域名是首要任务。比如,京东、58同城等这些知名平台,他们都有一个共同的特点,域名简短有特色。比如我想要买东西。跳出脑海里的每一个画面就是京东。我想要租房子求职等。首先想到的就是58.com。 网站视觉优化我为什么要说视觉优化呢,而不像是其它的优化人员那样说定位关键词,是因为这些你们肯定已经在网上看了很多了。关键词如何选择相信心里已经很清楚。如果有不清楚的。可以看郑州seo写的《SEO如何挖掘和分析用户需求》 网站视觉是用户访问你的网站留给用户的每一印象。就相当于你去求职面试一样,给对方的第一印象。你去面试对方不知道你的能力的情况下,对方经理拿什么来评价你这个人,是不是从你的穿着,以及你的谈吐。如果你穿的邋里邋遢的对方主管已经在心里对你大打折扣了。对自己的管理不好的人,还会奢望能够对公司负责吗?在这里给大家分享一个小故事。

  那是在两年前,有一次我与我的主管出去招聘,其中遇到一个男孩,本科学历,在校学的是网络营销专业。有两年的工作经验做的是也是营销相关的工作,专业能力那是没有问题,说话也很稳定。一看就不是什么花哨的人。面试过后主管让他回去等通知。后来在通知来上班的人中并没有他在。论专业能力这个人是没有话说的。我非常的不解,后来我抽空就问我主管经理,我说那xx你为什么没有录用他呢,我们经理说,他的能力其实没有话说,非常好,但是有一点那就是他不会照顾自己。你看他头发长的都可以绑个小辨子了。衣服估计得有半月没有换了,连自已都不会照顾的人。我为什么要录用他。

  网站布局就相当于一个人的个人形象,同样的内容,布局简洁大方、颜色搭配合理、层次分类清晰的网站会更受用户的喜欢。反之,布局混乱、层次不分明的网站,用户到你的网站都找不到自己要的东西。他自然就走了。 有价值的内容有价值的内容是除了网站视觉优化外最核心的一个要素。一个能拴住人的网站毫无疑问他站内肯定存在用户需求的东西。分析下你的行业用户最关心最需要的是什么,经常更新一些有吸引力的内容。时间长了你的网站内容就会发来越精,越来越多,流量自然就上升。访问量就会扩大。

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